今日は優勝報道以外の鹿島アントラーズ関連ニュースに目を向けてみよう。
【契約延長オファー報道】
ヤマザキナビスコカップ優勝によって、就任から5季連続でタイトルを獲得したことになるオリヴェイラ監督。
クラブが契約延長オファーを出すとの報道がある。
『鹿島・オリヴェイラ監督続投へ！５年で６冠に高評価…ナビスコ杯』(スポーツ報知)
長期政権のマンネリ感は否定できないものの、しかし、世代交代を進めながらのタイトル獲得は称賛に値する。
昨季まで「ベテラン＆ブラジル人贔屓の固定采配」と揶揄されていたものの、皮肉なことに今季鹿島から出場機会を求めて外に出ているレンタル移籍中若手選手たちが鳴かず飛ばずの現実。
「使わなかったのではなく使えなかった」ことが図らずも証明される形となっている。
交渉事ゆえ結果がどうなるかは分からないが、契約延長オファーは妥当な判断だろう。
【タイトルによって寿命が延びる】
タイトルを獲り続けていれば、監督寿命だけでなく選手寿命も延ばすことができる。
サッカー専門誌で移籍可能性が取り沙汰されていた79年組にも契約延長報道。
『本山＆小笠原と契約延長へ』(スポーツ報知)
今回のヤマザキナビスコカップ獲得は、もしかしたら「契約延長か判断に迷われるベテラン選手」の何人かを救ったのかもしれない。延長が既定路線だったとしても、その契約条件が良くなったのかもしれない。
偉大なOB秋田豊も、かつて「ぼくは若手(当時の79年組)の力が伸びてきて助けてもらったから選手寿命が延びた」と言っていたことがある。チームが勝ち続けているうちはベテランも契約延長されやすい。
大岩剛(現コーチ)が38歳まで鹿島で現役を続けられたのも、彼の能力・努力と共に、チームが毎年勝ち続けていたことが理由だ。
タイトル獲得の重さを改めて感じられる。
【マンネリ打破は？】
一方で「マンネリ化」を危惧するファンの声があるのも事実。
サッカーの世界では「選手を代えないなら監督を代える」「監督を代えないなら選手を代える」ことによって変化を作り出すのが常套手段。
オリヴェイラ監督が攻撃戦術に魔法をかけることはなさそうだから、鹿島がライバルクラブを圧倒する力を手にするには、あとは選手を強力にするしかない。
【レンタルバックによる強化とはならず】
鹿島に適応できるか、適応にどれほどの時間がかかるか、結局適応できないのか。
新加入選手にはそういった不安要素がある。
その点で安心できるのは、元々鹿島に所属していたレンタル移籍中選手。
昨季、モンテディオ山形にレンタル移籍して活躍、鹿島復帰後も活躍している田代＆増田に続く者がいれば頼もしい。
しかし、今年のレンタル移籍組はどうにもうまくいっていない印象が残る。「レンタル先クラブに惜しまれつつ、鹿島復帰」に相当する選手は、残念ながら一人も見当たらない。
もちろん、移籍先チームの状態が悪く、それに引っ張られて個人パフォーマンスが上がらなかったのもあるだろうが…。
現実的に彼らの復帰がアントラーズの強化に繋がるか不透明。人数的な厚みを増すことにはなろうが、質的な強化は別に必要となろう。
レンタル移籍中の選手には見返すくらいのものを残り期間で見せてもらえれば。
【今季＆来季入団組の成長と強力外国人獲得】
仮にチーム力現状維持ならば、来シーズンもリーグ戦中位に沈み、試合内容的にも点が入らない冴えないことが繰り返されよう。
これからも成長が必要なチームには違いない。
監督＆ベテラン＆レンタルバックによる大幅な上積みを見込むべきではないだろうから、あとは「若手の成長」と「強力外国人獲得」による強化が必要になってくる。
若手の成長のためにベテラン(※ただのベテランではなく影響力ある名選手揃い)を残すのは正しい。
あとは強力外国人獲得のための手立てはあるのか。
これまでのような方策でいいのか。
そこに違いが出てくれば、来季に向けてプラス材料が出てくる。
楽しみにしたい。
【契約延長オファー報道】
ヤマザキナビスコカップ優勝によって、就任から5季連続でタイトルを獲得したことになるオリヴェイラ監督。
クラブが契約延長オファーを出すとの報道がある。
『鹿島・オリヴェイラ監督続投へ！５年で６冠に高評価…ナビスコ杯』(スポーツ報知)
長期政権のマンネリ感は否定できないものの、しかし、世代交代を進めながらのタイトル獲得は称賛に値する。
昨季まで「ベテラン＆ブラジル人贔屓の固定采配」と揶揄されていたものの、皮肉なことに今季鹿島から出場機会を求めて外に出ているレンタル移籍中若手選手たちが鳴かず飛ばずの現実。
「使わなかったのではなく使えなかった」ことが図らずも証明される形となっている。
交渉事ゆえ結果がどうなるかは分からないが、契約延長オファーは妥当な判断だろう。
【タイトルによって寿命が延びる】
タイトルを獲り続けていれば、監督寿命だけでなく選手寿命も延ばすことができる。
サッカー専門誌で移籍可能性が取り沙汰されていた79年組にも契約延長報道。
『本山＆小笠原と契約延長へ』(スポーツ報知)
今回のヤマザキナビスコカップ獲得は、もしかしたら「契約延長か判断に迷われるベテラン選手」の何人かを救ったのかもしれない。延長が既定路線だったとしても、その契約条件が良くなったのかもしれない。
偉大なOB秋田豊も、かつて「ぼくは若手(当時の79年組)の力が伸びてきて助けてもらったから選手寿命が延びた」と言っていたことがある。チームが勝ち続けているうちはベテランも契約延長されやすい。
大岩剛(現コーチ)が38歳まで鹿島で現役を続けられたのも、彼の能力・努力と共に、チームが毎年勝ち続けていたことが理由だ。
タイトル獲得の重さを改めて感じられる。
【マンネリ打破は？】
一方で「マンネリ化」を危惧するファンの声があるのも事実。
サッカーの世界では「選手を代えないなら監督を代える」「監督を代えないなら選手を代える」ことによって変化を作り出すのが常套手段。
オリヴェイラ監督が攻撃戦術に魔法をかけることはなさそうだから、鹿島がライバルクラブを圧倒する力を手にするには、あとは選手を強力にするしかない。
【レンタルバックによる強化とはならず】
鹿島に適応できるか、適応にどれほどの時間がかかるか、結局適応できないのか。
新加入選手にはそういった不安要素がある。
その点で安心できるのは、元々鹿島に所属していたレンタル移籍中選手。
昨季、モンテディオ山形にレンタル移籍して活躍、鹿島復帰後も活躍している田代＆増田に続く者がいれば頼もしい。
しかし、今年のレンタル移籍組はどうにもうまくいっていない印象が残る。「レンタル先クラブに惜しまれつつ、鹿島復帰」に相当する選手は、残念ながら一人も見当たらない。
もちろん、移籍先チームの状態が悪く、それに引っ張られて個人パフォーマンスが上がらなかったのもあるだろうが…。
現実的に彼らの復帰がアントラーズの強化に繋がるか不透明。人数的な厚みを増すことにはなろうが、質的な強化は別に必要となろう。
レンタル移籍中の選手には見返すくらいのものを残り期間で見せてもらえれば。
【今季＆来季入団組の成長と強力外国人獲得】
仮にチーム力現状維持ならば、来シーズンもリーグ戦中位に沈み、試合内容的にも点が入らない冴えないことが繰り返されよう。
これからも成長が必要なチームには違いない。
監督＆ベテラン＆レンタルバックによる大幅な上積みを見込むべきではないだろうから、あとは「若手の成長」と「強力外国人獲得」による強化が必要になってくる。
若手の成長のためにベテラン(※ただのベテランではなく影響力ある名選手揃い)を残すのは正しい。
あとは強力外国人獲得のための手立てはあるのか。
これまでのような方策でいいのか。
そこに違いが出てくれば、来季に向けてプラス材料が出てくる。
楽しみにしたい。
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